ROMPEMENTE: Zambullida profunda en lo último en Innovación, Crecimiento y Competitividad
por Alberto Levy | 29 de Septiembre de 2009 | General
Tengo una oferta muy interesante de la Universidad Blas Pascal de Córdoba. Les propone reunir a trece participantes de nivel gerencial (ni uno más y ni uno menos) durante una zambullida profunda de dos días seguidos de 08:00 a 20:00 hs. en Buenos Aires, para transferirles los modelos más avanzados y probados de Estrategia Competitiva, Innovación y Crecimiento. La actividad la conduzco yo de punta a punta. La llamamos Rompemente porque va a ser para aprender a lo loco y en serio hasta que nos explote el coco.
Se realizará en Buenos Aires cuando tengamos elegidos a los trece participantes de los que se postulen.
Para ello los invito a escribir a rompemente@gmail.com especificando Nombre, Empresa, Teléfono, e-mail y la razón por la que usted cree que a los otros 12 les va a contribuir su presencia.
La inversión es de $4.000. Se entregan materiales. No incluye almuerzo. Se entrega de Certificado de Asistencia emitido por la Universidad Blas Pascal.
NOTA IMPORTANTE: CUPO MÁXIMO!!! NO SE PUEDE INSCRIBIR NI UNA PERSONA MÁS QUE EL TOPE DE TRECE
SILVIA BERAJÁ
30 de Septiembre de 2009 a las 10:33
Me parece fantástica la iniciativa, sobre todo si esos 13 gerentes se convierten en multiplicadores de lo aprendido para la gente de cada una de sus 13 empresas.
Ahora bien, como te comenté en la charla que presencié el 15 de setiembre cuando describiste las “conversaciones poderosas ” que siguen a las tomas y análisis de datos que tu equipo hace en las empresas, y, como capacitadorea que soy en otras áreas de otro tipo de organizaciones más pequeñas, digo, ….. te pregunto: alcanza con una presentación en power, el discurso del docente explicando el modelo y un auditorio excuchando participativamente para provocar el cambio actitudinal, parafraseando lo tuyo, el rompimiento, quiebre de la mente para rearmar un nuevo esquema de pensamiento o es necesario generar otro tipo de experiencia para lograr en poco tiempo(porque nunca hay mucho tiempo para nada), para trasladar y aprehender un modelo de funcionamiento organizacional nuevo?
Agradezco tus conceptos, como siempre y no dejo de pensar en DISTINGUITE O EXTINGUITE, que me resulta útil, importante y divertido.
Cordial saludo, como siempre
SILVIA BERAJÁ
Avi
30 de Septiembre de 2009 a las 11:19
Ya tenemos un postulante. Bienvenido a bordo!. En cuanto tenga su autorización, revelaremos su nombre.
Juan P. Juarez Pascual
30 de Septiembre de 2009 a las 11:30
Avy, me fascino la imagen explicativa!
Genial!
Abrazo Grande!
Marianok (Mak)
03 de Octubre de 2009 a las 10:14
Muy buena iniciativa, el efecto multiplicador se tendría que expandir no sólo hacia las empresas donde los participantes trabajan sino enseñar y transmitir lo aprendido en universidades, cursos de posgrado, en otras organizaciones para fomentar un pensamiento disruptivo, no convencional, otras fomas de analisis y de encarar las tareas.
Gracias
Carina Kenny
16 de Octubre de 2009 a las 23:02
Avi, promuevo fervientemente dicho seminario ya que te escuché un montón de veces hablar del tema y definitivamente, rompe las mentes.
Todo mi apoyo, será un éxito.
Carina Kenny
Eduardo D. Sánchez
26 de Octubre de 2009 a las 17:13
Estimado Alberto,
A que dirección de mail, le puedo enviar un archivo.
Muchas gracias.
Eduardo.
Avi
27 de Octubre de 2009 a las 15:01
Para Eduardo Sánchez
rompemente@gmail.com si es por la “zambullida”. Si es por otro tema, a Facebook o a Deloitte.
jorge enrique piedrahita
29 de Diciembre de 2009 a las 18:44
Que interesante seria tenerlo en Colombia.Es de importancia tener conocimiento de costos por seminario , duracion, que tipo de material de apoyo se daria al asistente,en fin la logistica para tales eventos.
Toofan
27 de Febrero de 2010 a las 11:21
Ola, what’s up amigos?
Hope to receive some assistance from you if I will have some quesitons.
Thanks and good luck everyone!
Gardinen online
07 de Octubre de 2011 a las 14:12
Gardinen online shop !!!